石家庄五险一金，石家庄五险一金缴纳比例

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于石家庄五险一金的问题，于是小编就整理了4个相关介绍石家庄五险一金的解答，让我们一起看看吧。

石家庄五险一金个人一般扣多少？

五险的扣除是按照工资的比例扣的。

各项缴费比例如下：

1、一般养老保险缴费比例：单位20％，个人8％。

2、医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％。

3、失业保险缴费比例：单位1.5％，个人0.5％。

4、生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱。

2022年石家庄职工社保缴费基数？

2021-2022年石家庄市社保缴费基数档次、标准、

石家庄力***和社会保障局相关负责人表示：此次调整是根据河北省人力***和社会保障厅《关于公布2017年全省城镇非私营单位在岗职工平均工资和全省企业离退休人员月平均养老金等有关数据的通知》及石家庄市统计局公布的2017年度城镇非私营单位在岗职工年均工资而进行的。

河北省统计局公布的河北省城镇单位在岗职工年平均工资为65266元。

石家庄市统计局公布的石家庄市城镇单位在岗职工年平均工资为67880元。

石家庄市企业职工社会保险缴费基数

参加基本养老保险、工伤保险的在职人员的个人缴费工资基数按照职工2017年度月平均工资确定。低于2017年河北省城镇非私营单位在岗职工

石家庄事业单位五险一金缴纳比例？

养老保险缴费比例:各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费,职工按个人缴费基数的8%缴费,职工应缴部分由企业代扣代缴。

医疗保险缴费比例:基本医疗保险个人缴纳工资基数的2%,单位缴纳工资基数的8%。

失业保险缴费比例:个人缴纳工资基数的1%,单位缴纳工资基数的2%。

生育保险缴费比例:生育保险费由用人单位按月缴费,按照0.5%到1%的比例缴纳生育保险费。职工个人不缴纳生育保险费。

养老保险：单位，20%，个人，8%；医疗保险：单位，8%，个人，2%；工伤保险：单位，1%，个人不用缴费；失业保险：单位，2%，个人，1%；生育保险：单位，0.8%，个人不用缴费；住房公积金。

石家庄工资待遇都是多少？什么行业的赚钱多？

有2018年石家庄官方的统计数据，可以作为参考，分私营和非私营企业两点。

2018年石家庄非私营单位就业人员年平均工资73234元，月平均是6102元。

年平均工资最高的三个行业中，金融业106604元，是全市平均水平的1.46倍；科学研究、技术服务业100***6元，是全市平均水平的1.38倍；信息传输、软件和信息技术服务业88243元。

如果分县区看，在24个县（市、区）中，有9个县（市、区）就业人员年平均工资超过了全市平均水平，分别是新华区、桥西区、藁城区、长安区、裕华区、循环化工园区、鹿泉区、栾城区和正定县，其余各县（市、区）均低于全市平均水平。

2018年私营单位就业人员年平均工资40756元，月平均3396元。

2018年，全市（不含辛集）城镇私营单位就业人员年平均工资为40756元，与2017年的38756元相比，增加了2000元，增长5.2%。扣除物价因素，实际增长2.8%。

以上是石家庄相关工资数据，希望有所帮助。

石家庄的普通工资水平还是在三四千，主要看个人能力和学历问题，一般大专生有工作经验的也在四五千以上加五险一金，本科毕业差不多六七千，如果有专业技能证，那每个行业又不一样。根据目前石家庄的数据分析，互联网行业普遍工资最高！当然这个行业技术壁垒也比较高。差不多月薪均一万以上。

到此，以上就是小编对于石家庄五险一金的问题就介绍到这了，希望介绍关于石家庄五险一金的4点解答对大家有用。